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太阳成集团(英文简称SIPIVT),是江苏省一所新型的高等职业技术学院,位于中新合作苏州工业园区。自1997年12月创立以来,学院积极借鉴新加坡、德国等发达国家先进的职教经验,通过本土化的创新实践,秉承“企业的需要、大家的目标;学生的需求,大家的追求”的办学理念,确立“用明天的科技,培养今天的学员,为未来服务”的办学宗旨,形成股份制办学、校企合作、国际化为特色的人才培养新模式。是教育部“全国职教师资专业技能培训示范单位”,联合国教科文组织“中国高等工科教育和产业合作教席”研究基地,国家示范性高职院校。
根据事业发展的需要,按照学院《章程》有关规定,2011年3月举行中层系部主任换届选举(任期三年),现面向国内外公开招聘以下职位:
序号 | 岗 位 | 任职条件及要求 | 岗位待遇及备注 |
1 | 电子工程系主任 | (1)从事相关专业领域的教学科研工作5年以上,具有副教授以上高级职称; (2)在同类高职院校或大型企业担任过3年以上相应职位,工科类系主任必须具有2年以上企业工作背景; (3)有较高的专业水平,在行业内或国内外高职同行中具有一定的影响力; (4)熟悉高职院校教学、管理工作,具备较强的领导和管理能力; (5)具有丰富的海外学习、培训背景,具备国际视野和开展国际合作与交流的能力; (6)有较强的事业心、责任感和求知欲,有能力承担教育教学改革的各项工作任务; (7)身体健康,年龄在45周岁以下,特别突出者可放宽至50周岁。 | (1)一经录用,待遇从优 (2)根据项目情况,给予相应科研启动经费; (3)协助解决家属工作、户口及子女入知识题。 (4)有省级以上教学名师称号者,将按照苏州工业园区优秀教师奖励办法申请补贴。 |
2 | 信息工程系主任 | ||
3 | 机电工程系主任 | ||
4 | 精密工程系主任 | ||
5 | 建筑工程系主任 | ||
6 | 工商管理系主任 | ||
7 | 国际学院院长 | ||
8 | 数字艺术系主任 | ||
9 | 公共学科部主任 | ||
10 | 继续教育学院 院长 | (1)有3年以上相关岗位工作经验; (2)熟悉教育法律法规,具有与上级主管部门和校内部门间的沟通、协调能力,熟练使用计算机和网络; (3)具有敏锐的市场意识和开拓进取精神; (4)熟悉高职院校教学、管理工作,具备较强的领导和管理能力; (5)身体健康,年龄45周岁以下。 | (1)一经录用,待遇从优(以下同) (2)协助解决家属工作、户口及子女入知识题; (3)能力特别突出者可适当放宽年龄条件。 |
11 | 办公室主任 | (1)有3年以上相关岗位工作经验,中共党员; (2)熟悉学校教育教学工作的特点和规律,有较强的实行力、组织协调能力、对外交往能力、文字表达能力、学报编辑能力、宣传策划能力、团结合作能力; (3)有较强的学习能力,具有一定的国际视野,熟悉国家、省市政策法规,有较强的事业心和责任感; (4)身体健康,年龄45周岁以下。 | |
12 | 人力资源部主任 | (1)有三年以上高校相关岗位管理工作经验,中共党员; (2)熟悉园区产业布局和转型升级战略,对学院现有专业与地方产业的匹配有较深的了解; (3)熟悉地方行政法规,熟悉高校人力资源管理流程,熟悉区域内独特的人力资源管理体系及运作流程 (4)有较强的事业心和责任感,善于与外域沟通交流,原则性强,为人正派,有较强的内部沟通能力和协调能力; (5) 身体健康,年龄45周岁以下 | |
13 | 教学管理部主任 | (1)有3年以上教学管理岗位工作经验; (2)具有创新思维,熟悉高职教育教学规律,有良好的教育教学和科研工作业绩;有较强的组织能力、协调能力和战略规划能力、资源整合能力; (3)具有较强的客户服务意识,在探索教学柔性化管理方面有一定的思路和经验; (4)有较强的事业心、责任感和求知欲,有能力承担教育教学改革的各项工作任务; (5)身体健康,年龄45周岁以下。 | |
14 | 项目研发部主任 | (1)具有3年以上教学、科研相关岗位管理工作经验 (2)有良好的科研工作业绩和科研成果 (3)有企业工作经验,对产品有一定的研发能力和设计能力,有个人专利者优先 (4)有突出的市场意识和客户服务意识,有较强的销售能力和市场维护能力 5) 身体健康,年龄45岁及以下 | |
15 | 学生工作部主任 | (1)思维活跃,视野开阔,有较强的组织领导能力、处理复杂问题的能力,语言表达能力; (2)熟悉学生管理相关政策,熟悉学校教育教学规律,对“新人类”的教育有一定的感悟和实践; (3)具有较强的客户服务意识,深刻理解和把握“学生是客户”的理念 (4)吃苦耐劳,有一定的抗压性 (5)身体健康,年龄45周岁以下。 | |
16 | 招生就业部主任 | (1)有3年及以上相关管理工作经验; (2)熟悉相关法律政策和招生就业等相关工作操作流程; (3)有较强的市场意识和客户服务意识,具有较强的与上级主管部门、企业和校内部门间的沟通、协调能力; (4)吃苦耐劳、抗压性强,适应出差等外出工作; (5) 身体健康,年龄45周岁以下 | |
17 | 行政管理部主任 | (1)有3年以上学校相关岗位工作经验; (2)熟悉学校教育教学工作规律,有本岗的专业常识能力,消防、治安等方面的政策法规,有较强的政策水平; (3)有较强的事业心、责任感和实行力,具备处理复杂问题的能力和调控局面的能力;作风正派; (4)踏实认真,有较强的客户服务意识 (5)身体健康,年龄45周岁以下。 | |
18 | 财务管理部主任 | (1)具有会计及相关专业中级及以上职称,行业内3年以上工作经验; (2)熟悉国家财审工作,有较强的会计电算化能力,在“开源节流”方面能够提出合理化建议并监督实行; (3)作风正派、坚持原则、有较强的财务监管能力,敢于秉公直言; (4)做事认真、细心。 (5)身体健康,年龄45岁及以下 |
应聘中层管理岗位材料要求和应聘办法
(一)应聘材料要求
1.应聘申请书:先容本人专业特长和对应聘岗位职责的认识、工作设想、预期目标;着重强调本人对于应聘岗位的自身优势。
2.本人中英文简历和证明材料(含学历学位证书、职称证书、资格证书、获奖证书等复印件),经历要求从读大学起不间断;
3.反映本人教学与科研水平的相关材料(含论著目录、论文发表情况、完成的科研项目、获奖情况等);
4.有国内外专家的推荐信为佳。
(二)应聘办法
有意应聘者,材料请于
邮编:215021,地址:苏州工业园区若水路1号 太阳成集团人力资源部;
邮箱地址:hr@ivt.edu.cn;
咨询电话:0512-62557020苏老师
办公传真:0512-62557024
附表:岗位应聘申请表
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